제목은 아래와 같이 양식에 맞춰서 작성해주세요.
[기업명/직무/지원자격/프로그램명] 예) [삼성전자/해외영업/신입/올인원패키지]
1. 자기소개 부탁드립니다! (준비 기업, 직무, 취업준비기간, 전공, 나이 등)
다수기업,건설사업관리(CM),3개월,건축공학과,27살
2. 디깅커리어에 오셨을 때 어떤 도움이 필요해서 오게 되었고, 어떤 수업을 들으셨어요~?
-담당 선생님: 면접의 고수
-수업 종류: 자소서컨설팅 3회
-디깅커리어를 찾게 된 이유: 서류탈락
3. 선생님과 1:1 교육을 통해 가장 많이 도움을 받은 부분이 어떤 부분이셨나요~? (합격증 사진 또는 구체적인 내용은 많은 취준생들에게 더 큰 동기부여가 됩니다!)
1:1 교육을 통해 가장 도움을 받은 부분은 제 경험이 충분히 강점이 될 수 있다는 확신을 갖게 된 점입니다. 과장 없이도 제 강점이 드러날 수 있도록 방향을 잡아주셔서 자기소개서를 쓰는 부담이 크게 줄었습니다. 또한 경험을 정리하는 기준을 배우게 되었고, 막연했던 자기소개서 작성 방향이 명확해졌습니다.
4. 취업 준비 스토리가 궁금해요! 어떻게 성장하고 계신가요? (취업 고민, 기억에 남는 면접 질문, 취준 에피소드, 서류 합격 비결 등 편하게 스토리를 나눠주세요~)
취업 준비를 하면서 가장 크게 느낀 점은, 열심히 준비했음에도 불구하고 왜 결과가 나오지 않는지 알 수 없을 때가 가장 힘들다는 것이었습니다. 현장 경험과 본사 공사관리 업무 경험이 있었지만, 서류 단계에서 계속 탈락을 경험하며 스스로에 대한 확신이 많이 흔들렸습니다.
그 과정에서 제가 무엇을 했는지에만 집중해 자기소개서를 작성하고 있었고, 경험의 의미와 직무와의 연결성을 충분히 설명하지 못하고 있다는 점을 깨닫게 되었습니다.
자기소개서 컨설팅을 받으며 가장 크게 달라진 부분은 경험을 단순한 나열이 아닌, 직무와 연결된 이야기로 정리하게 되었다는 점입니다. 1:1로 질문 의도를 짚어가며 실제로 제가 맡았던 역할과 판단 과정을 중심으로 정리하다 보니, 과장하지 않아도 제 강점이 자연스럽게 드러난다는 것을 느낄 수 있었습니다.
그 이후로는 보다무작정 많은 지원을 하기, 지원 회사와 직무를 이해하고 제 경험 중 적합한 부분을 선별해 정리하는 방향으로 취업 준비 방식을 바꾸었습니다. 아직 결과를 향해 가는 과정에 있지만, 지금은 예전처럼 막연한 불안보다는 제가 왜 이 직무에 적합한지 분명하게 설명할 수 있다는 확신을 가지고 준비하고 있습니다.
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-담당 선생님: 면접의 고수
-수업 종류: 자소서컨설팅 3회
-디깅커리어를 찾게 된 이유: 서류탈락
3. 선생님과 1:1 교육을 통해 가장 많이 도움을 받은 부분이 어떤 부분이셨나요~? (합격증 사진 또는 구체적인 내용은 많은 취준생들에게 더 큰 동기부여가 됩니다!)
1:1 교육을 통해 가장 도움을 받은 부분은 제 경험이 충분히 강점이 될 수 있다는 확신을 갖게 된 점입니다. 과장 없이도 제 강점이 드러날 수 있도록 방향을 잡아주셔서 자기소개서를 쓰는 부담이 크게 줄었습니다. 또한 경험을 정리하는 기준을 배우게 되었고, 막연했던 자기소개서 작성 방향이 명확해졌습니다.
4. 취업 준비 스토리가 궁금해요! 어떻게 성장하고 계신가요? (취업 고민, 기억에 남는 면접 질문, 취준 에피소드, 서류 합격 비결 등 편하게 스토리를 나눠주세요~)
취업 준비를 하면서 가장 크게 느낀 점은, 열심히 준비했음에도 불구하고 왜 결과가 나오지 않는지 알 수 없을 때가 가장 힘들다는 것이었습니다. 현장 경험과 본사 공사관리 업무 경험이 있었지만, 서류 단계에서 계속 탈락을 경험하며 스스로에 대한 확신이 많이 흔들렸습니다.
그 과정에서 제가 무엇을 했는지에만 집중해 자기소개서를 작성하고 있었고, 경험의 의미와 직무와의 연결성을 충분히 설명하지 못하고 있다는 점을 깨닫게 되었습니다.
자기소개서 컨설팅을 받으며 가장 크게 달라진 부분은 경험을 단순한 나열이 아닌, 직무와 연결된 이야기로 정리하게 되었다는 점입니다. 1:1로 질문 의도를 짚어가며 실제로 제가 맡았던 역할과 판단 과정을 중심으로 정리하다 보니, 과장하지 않아도 제 강점이 자연스럽게 드러난다는 것을 느낄 수 있었습니다.
그 이후로는 보다무작정 많은 지원을 하기, 지원 회사와 직무를 이해하고 제 경험 중 적합한 부분을 선별해 정리하는 방향으로 취업 준비 방식을 바꾸었습니다. 아직 결과를 향해 가는 과정에 있지만, 지금은 예전처럼 막연한 불안보다는 제가 왜 이 직무에 적합한지 분명하게 설명할 수 있다는 확신을 가지고 준비하고 있습니다.
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